更新时间: 2024-06-19
团队发展的培训要求。
1.综合活动。户外发展训练的所有项目都以身体活动为导向，导致认知活动、情感活动、意志活动和交流活动。有明确的操作流程，要求学生全心全意投入。
2.挑战极限。户外拓展训练项目有一定难度，表现在心理测试上，要求学生挑战自己的能力极限，跨越“极限”。
3.集体中的个性。户外拓展训练实行小组活动，强调集体合作。尽量让每一个参加户外训练的学生尽**努力为集体争光，同时从集体中汲取巨大的力量和信心，在集体中展现自己的个性。
4.巅峰体验。克服困难，顺利完成课程要求后，同学们能感受到发自内心的胜利感和自豪感，获得人生难得的巅峰体验。
5.自我教育。教师只在课前向学生讲解课程的内容、目的、要求和必要的安全注意事项，一般不在活动中谈论或参与讨论，充分尊重学生的主体地位和主动性。即使在课后总结中，老师也只是点到为止，主要让学生自己发言，从而达到自我教育的目的。
6.通过户外拓展训练，参与者在以下几个方面有了显著提升:认识到自己的潜力，增强了自信心，提升了自己的形象；克服心理惰性，在克服困难中磨练毅力；激发想象力和创造力，提高解决问题的能力；承认群体的作用，增强他们的参与感和责任感；改善人际关系，学会关心，更和谐地与团体合作；学会欣赏、爱护自然。
